Leiter*in des H2-diplo Büros Nairobi (m/f/d)

Das Vorhaben âH2-diplo - Decarbonization Diplomacyâ unterstützt Partnerländer im Auftrag das Auswärtigen Amtes und in enger Kooperation mit den deutschen Botschaften zu grünem Wasserstoff und Dekarbonisierung. Ziel ist es, diesen Ländern Wege aufzuzeigen, wie sie mit Hilfe von grünem Wasserstoff und seinen Folgeprodukten klimaneutrale Wertschöpfung aufbauen und Klimaneutralität erreichen können. In Kenia wird als neues Partnerland ein H2-diplo Büro in Nairobi eingerichtet, welches DialogmaÃnahmen und Partnerberatung umsetzt.

Als Durchführungsverantwortliche*r der Länderkomponente "Kenia" des Globalvorhabens fungieren Sie als Ansprechpartner*in für alle beteiligten Akteure und beraten bei der fachlichen und konzeptionellen Ausgestaltung der Wasserstoffdiplomatie zwischen Deutschland und Kenia. Sie bauen das H2-diplo Büro in Nairobi auf und etablieren es durch die Durchführung von Beratungsleistungen und Aktivitäten. Zudem beteiligen Sie sich aktiv im Energie- und Klimacluster und tragen zur Kohärenz und Entwicklung des Portfolios bei.

Zu Ihren wesentlichen Aufgaben zählen:

Durchführungsverantwortung und Projektmanagement inklusive Operationsplanung und Barmittelmanagement, in enger Abstimmung mit der Programmleitung in Berlin Unterstützung und fachliche Gestaltung des energieauÃenpolitischen Dialogs mit Kenia in enger Abstimmung mit der deutschen Botschaft sowie mit den politischen Partnern und den Akteuren der Deutsch-Kenianischen Klima- und Energiepartnerschaft. Beratung des AA und der deutschen Botschaft zu Wasserstoff- und Energiewendethemen und regelmäÃige Berichterstattung über energiepolitische Entwicklungen in Kenia Netzwerkpflege und Einbindung von politischen Partnern, Energiekonzernen, Think Tanks, Zivilgesellschaft sowie EU-Vertretungen sowie Mitwirkung in relevanten nationalen Fachgremien zu Wasserstoff Fachberatung und Durchführung von Capacity-Building-Formaten für kenianische Partnerministerien und weitere Akteure (z.B. Fachworkshops, Studienreisen, Fachstudien, Steuerung von Dienstleistern) in Koordination und Abstimmung mit der Clusterkoordination Energie und Klima Durchführung von regionalen DialogmaÃnahmen zu grünem Wasserstoff und Dekarbonisierung bzw. Grünem Wachstum (z.B. zu Aufbau klimaneutraler Industrien in Ostafrika, wie z.B. grüne Düngemittelproduktion) Durchführung von öffentlichkeitswirksamen Veranstaltungen und KommunikationsmaÃnahmen Aktive Einbindung der Aktivitäten und Beiträge in das Wissensmanagement des Globalvorhabens sowie Weiterentwicklung des Projektportfolios zu Wasserstoff- und Energiewendethemen der GIZ in Kenia Abgeschlossenes Studium der Politik-, Wirtschafts-, Ingenieurs-, Geowissenschaften oder vergleichbare akademische Qualifikationen Mehrjährige Arbeitserfahrung im Bereich Energiewende und Klimaschutz sowie nachgewiesene hohe Fachkompetenz im Bereich Energiepolitik und Wasserstoff Auslandserfahrung in der Beratung von Partnerministerien und diplomatischen Vertretungen sowie hohes diplomatisches Geschick und politisches Gespür für die Einbindung verschiedener Vertreter*innen aus Politik und Wirtschaft  Ausgewiesene Erfahrungen in Aufbau und Pflege von Kooperationsnetzwerken und Partnerschaften sowie sehr gutes Verhandlungsgeschick sowie eine ausgewiesene Repräsentationskompetenz Umsetzungsstärke gepaart mit hervorragender Managementkompetenz, konzeptionelle und strategische Fähigkeiten, hohe Eigenmotivation sowie Belastbarkeit Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind dabei Voraussetzung

Die ausgeschriebene Stelle soll in Nairobi, Kenia besetzt werden.

Die Stelle ist für eine Besetzung in Voll- oder Teilzeit geeignet.

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Damit Sie sich auf Ihren Entwicklungshelfer*innen- Einsatz und Ihre Ausreise vorbereiten können, erhalten Sie Ausreiseurlaub im Anschluss an Ihre Vorbereitungszeit in Deutschland.Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist Teil unserer Unternehmenspolitik. Flexible Arbeitszeiten und eine umfassende Vorbereitung der mitausreisenden Familie sind Beispiele für Möglichkeiten, die die GIZ ihren Mitarbeiter*innen bietet. Unsere Familienfreundlichkeit beinhaltet auch Unterstützung für die Betreuung von pflegebedürftigen Angehörigen.In unserem Unternehmen haben alle die gleichen Chancen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung oder körperlicher Beeinträchtigung. Fachliche und soziale Kompetenzen sind ausschlaggebend für die Besetzung unserer Positionen. Transparenz und faire Aufstiegschancen sind für uns ebenso selbstverständlich, wie die Ãbernahme von Führungspositionen unabhängig vom Geschlecht.Zu Beginn Ihrer Arbeit steht eine Einarbeitungs- und Vorbereitungsphase, die Ihnen erste Einblicke in die GIZ verschafft und die Grundlagen für den bevorstehenden Einsatz sowie den Kontakt- und Netzwerkaufbau legt.Wir sind ein Dienstleister der internationalen Zusammenarbeit für nachhaltige Entwicklung und arbeiten weltweit für eine lebenswerte Zukunft. In mehr als 130 Ländern unterstützen wir Projekte, um gemeinsam mit unseren Partnern nachhaltig Ziele zu erreichen.

Ihre berufliche und persönliche Entwicklung ist uns ein Anliegen. Bei der GIZ finden Sie deshalb weltweite Arbeitsmöglichkeiten und eine Atmosphäre, die geprägt ist von Vielfalt, Respekt und echter Chancengleichheit. Die Förderung der Gleichstellung der Geschlechter ist für uns selbstverständlich. Auch in Puncto Work-Life-Balance und Familienfreundlichkeit können sich unsereLeistungen sehen lassen. Flexible, Ihrer Lebenssituation angepasste Arbeitszeiten, ein umfassendes Onboarding sowie ein internes Gesundheitsmanagement sind neben der Möglichkeit zur Nutzung von Kinderbetreuungseinrichtungen und Eltern/Kinder Büros fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur.

Die GIZ ist Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt. Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt im Unternehmen sind uns wichtig. Alle Mitarbeiter*innen sollen Wertschätzung erfahren â unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung.

Wir unterstützten Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit

Valentin Riewe